东莞石油分公司打出营销“组合拳” 促进销量增长
所属分类:机油/润滑油
2014-1-11 9:23:35 推荐指数:
今年以来,东莞石油分公司集中精力抓经营,通过大客户开拓,深入开展全员营销,大力推进“一站一策”等措施,打出营销“组合拳”,促进了销量较快增长。
截至2月16日,东莞石油分公司先后与建设银行、电网、邮电、汽修行业协会等单位签订合作协议,新开发大客户6家。其中与建行签订联合营销协议一次销售IC卡15800张,汽修行业协会同意属下100家洗车场统一摆放长城润滑油;公司组织客户经理对辖区运输行业IC卡客户走访开发,新开发客户24个。
在开发维护大客户的同时,公司大力推行“一站一策”,针对有洗车场和大货车加油量多的36座站,实行加油免费洗车、加水、加气;夜间营销潜力大的25座站,摆放移动式灯箱吸引夜间车辆进站加油。
深入开展全员营销,加油站非全职人员每天固定加油3-4小时;非油经营开展了“三个一”全员营销活动,加油站每人每日推销“一箱水”、“一支燃油宝”、“一瓶酒”。
东莞石油还开展了加油站班组营销竞赛,每月评比“百名标兵”表彰奖励。
截至2月16日,东莞石油分公司先后与建设银行、电网、邮电、汽修行业协会等单位签订合作协议,新开发大客户6家。其中与建行签订联合营销协议一次销售IC卡15800张,汽修行业协会同意属下100家洗车场统一摆放长城润滑油;公司组织客户经理对辖区运输行业IC卡客户走访开发,新开发客户24个。
在开发维护大客户的同时,公司大力推行“一站一策”,针对有洗车场和大货车加油量多的36座站,实行加油免费洗车、加水、加气;夜间营销潜力大的25座站,摆放移动式灯箱吸引夜间车辆进站加油。
深入开展全员营销,加油站非全职人员每天固定加油3-4小时;非油经营开展了“三个一”全员营销活动,加油站每人每日推销“一箱水”、“一支燃油宝”、“一瓶酒”。
东莞石油还开展了加油站班组营销竞赛,每月评比“百名标兵”表彰奖励。
2013年10月27日
锦湖轮胎第七期新员工培训圆满结束
2013年3月4日-3月8日,为期一周的新员工培训在锦湖轮胎位于上海的锦湖(中国)轮胎销售有限公司如期举行。这是锦湖轮胎第七期新员工培训,来自上海管理部门和各地方办事处的销售人员及内勤人员等共计14位新员工参加了此次培训。在为期一周的脱产培训中,新员工系统地了解了公司的文化历史、组织架构、产品性能,并详细地学习了公司各项操作系统的使用方法,并分别通过笔试和上机考试。在培训中期,董事长李汉燮与新员工亲切交谈,并与他们共进晚餐,让新员工感受到“锦湖一家人”的热情氛围。除了在公司内进行培训,新员工...查看全文>>